Artigos em Português

Social Impact

Como os ativistas geram mudanças?

Pequenas reformas podem levar a profundas transformações.

Researchers: Mary Hunter-McDonnell, Brayden King and Sarah Soule

Dá para confiar na Wikipédia?

Os termos colaborativos da Wikipédia são mais tendenciosos do que os termos na Enciclopédia Britânica.

Researchers: Shane Greenstein and Feng Zhu

Data Analytics

Strategy

Guia do líder para análise de dados

Um conhecimento prático da ciência de dados pode ajudar você a liderar com confiança.

Researchers: Florian Zettelmeyer

Leadership

Funcionários motivados mesmo na ausência de promoções

Outros incentivos podem manter os funcionários felizes em organizações horizontais.

Researchers: Rongzhu Ke, Jin Li and Michael Powell

Finance

O uso da loteria como atrativo para incentivar a poupança

Atualmente legalizadas nos EUA, as contas de poupança vinculadas a prêmios utilizam a emoção de um grande prêmio de loteria para incentivar as pessoas a pouparem mais.

Researchers: Shawn Cole, Benjamin Iverson and Peter Tufano

Strategy

Usando dados para ditar as regras

O Gerente Geral do Houston Rockets, Daryl Morey, fala sobre liderança, tomada de decisão e sobre como destrinchar números na NBA.

Researchers: Daryl Morey

Leadership

Por quê os maus chefes sabotam suas equipes

Chefes que anseiam pelo poder, mas temem perdê-lo, podem prejudicar a produtividade de suas equipes.

Researchers: Jon Maner and Charleen R. Case

Marketing

O que doadores precisam ouvir para abrirem o bolso

Percepções de marketing sobre como instituições de caridade podem crescer ao atrair diferentes tipos de doadores.

Researchers: Kelly Goldsmith, Aparna Labroo, Angela Y. Lee and Derek D. Rucker

Marketing

O neuromarketing pode trazer benefícios à sua empresa?

Quando vale a pena fazer uma viagem dentro do cérebro

Researchers: Moran Cerf

Leadership

Felizes para sempre no trabalho

As percepções de relacionamentos conjugais poderão em breve ser encontradas no trabalho

Researchers: Eli J. Finkel, Erica B. Slotter, Laura B. Luchies, Gregory M. Walton and James J. Gross

Uma sessão de brainstorming melhor

Como captar todas as ideias da sala

Researchers: Loran Nordgren

Economics

O crescimento econômico é uma questão cultural?

Uma década de pesquisas mostra como a cultura se infiltra nas decisões econômicas

Researchers: Paola Sapienza

Leadership

Coloque som na caixa e sinta-se poderoso

A música de fundo certa tem a capacidade de afetar a forma de interpretar informações e a vontade de tomar iniciativas

Researchers: Dennis Hsu, Li Huang, Loran Nordgren, Derek D. Rucker and Adam D. Galinsky

Leadership

Pessoas mesquinhas são mais egoístas?

A ênfase na “mentalidade calculista” incentiva as pessoas a agir de forma mais egoísta e com menos ética ao tomarem decisões.

Researchers: Long Wang, Chen-Bo Zhong and J. Keith Murnighan

Marketing

Pais, prestem atenção! (Crianças, podem ignorar!)

Os marqueteiros devem enfatizar os benefícios à saúde de seus produtos alimentares aos pais sem deixar que as crianças fiquem sabendo

Researchers: Michal Maimaran and Ayelet Fishbach

Marketing

Os clientes não tão desejáveis

Se esses “arautos do fracasso” amam o que você faz, você está em maus lençóis

Researchers: Eric T. Anderson, Song Lin, Duncan I. Simester and Catherine E Tucker

Economics

O multitarefa vagaroso

Além das demandas cognitivas, agir como multitarefa pode ser ineficiente e desmoralizante

Researchers: Decio Coviello, Andrea Ichino and Nicola Persico

Careers

Quer trabalhar no campo de ciências? Mais vantagens para os homens

Como a discriminação de gênero afeta a contratação

Researchers: Ernesto Reuben, Paola Sapienza and Luigi Zingales

Leadership

Ex-soldados são melhores CEOs?

Diretores executivos com experiência militar trabalham melhor sob pressão e são muito menos propensos a cometer fraude corporativa

Researchers: Efraim Benmelech and Carola Frydman

Finance

Pequenas metas para se livrar das dívidas

Pagar as dívidas menores primeiro pode motivar as pessoas a se livrarem das mesmas.

Researchers: David Gal and Blakeley B. McShane