Business Insights
Data Analytics Entrepreneurship Finance Innovation Marketing Operations Organizations Strategy
julio 1, 2022
El deseo de ser adquiridas sofoca la innovación en las empresas emergentes
El resultado es una “innovación más convencional, menos radical y menos novedosa”, lo que imprime un nuevo giro al debate sobre las leyes antimonopolio.
Steven Callander and Niko Matouschek
mayo 3, 2022
Adiós a la perfección: la nueva meta de las marcas es la autenticidad
“Ayuda a parecer más fiable y afable, como un amigo que te aconseja lo que debes comprar”.
Jacob D. Teeny
marzo 24, 2022
La semana laboral de cuatro días, ¿es un buen plan para su empresa?
Cada vez más organizaciones encuentran motivos para contemplar esta opción.
Benjamin Friedrich
febrero 1, 2022
Lo que la psicología de la resiliencia enseña sobre cómo soportar la pandemia
Y lo que las organizaciones pueden hacer para ayudar a sus empleados a sobrellevar la situación.
Lauren Eskreis-Winkler
enero 5, 2022
Cinco estrategias basadas en la investigación para crear una cultura ética en el trabajo
No basta con una sola sesión de formación ética al año.
Maryam Kouchaki and Isaac Smith
septiembre 1, 2021
Los conocimientos son unos verdaderos aguafiestas
Hacernos expertos en una materia nos puede quitar la pasión que sentimos por ella.
Matthew D. Rocklage, Derek D. Rucker and Loran Nordgren
agosto 2, 2021
Los trabajadores autónomos están siendo evaluados cada vez más por oscuros algoritmos. Esto los está volviendo paranoicos.
Estos sistemas crean una “jaula invisible” alrededor de los autónomos.
Hatim Rahman
julio 1, 2021
¿Hay escepticismo entre los consumidores con respecto a los productos ecológicos?
Una nueva investigación rechaza la idea de que los consumidores desconfían instintivamente de la eficacia de estos productos.
Alexander Chernev and Sean Blair
junio 1, 2021
Cómo diseñar concursos para motivar a los empleados
Desde los torneos de innovación hasta las competiciones de ventas, los concursos son una poderosa manera de incentivar a los equipos y las personas.
Jeffrey Ely, George Georgiadis, Sina Khorasani and Luis Rayo
mayo 3, 2021
Por extraño que parezca, los líderes más admirados tienen mayores probabilidades de malograr su próximo proyecto. He aquí la razón.
Las organizaciones no deberían eximir del escrutinio a sus más prestigiosos dirigentes.
Balazs Szatmari, Dirk Deichmann, Jan Van Den Ende and Brayden King
abril 1, 2021
Prolongue la lluvia de ideas: las mejores están por caer
La creencia generalizada (y errónea) de que las mejores ideas son las que generamos más temprano puede estar sofocando la creatividad.
Brian Lucas and Loran Nordgren
marzo 1, 2021
Por lo general, la publicidad por televisión no merece la pena
Las empresas gastan enormemente en anuncios cuya eficacia hasta ahora ha sido difícil de evaluar. Un nuevo estudio propone un método de evaluación más fiable… y trae malas noticias para muchas marcas.
Bradley Shapiro, Günter Hitsch and Anna Tuchman
febrero 4, 2021
¿Cuándo aceptamos correr grandes riesgos?
Como especie, somos precavidos… salvo cuando lo que está en juego nos puede cambiar la vida.
David Gal and Derek D. Rucker
enero 4, 2021
Cinco claves para superar los obstáculos contra la innovación en las empresas consolidadas
Delimitar las lluvias de ideas y encontrar el defensor más indicado para el proyecto.
Jeffrey Eschbach
diciembre 2, 2020
¿Por qué algunos triunfan después del fracaso y otros nunca salen del atolladero?
Un nuevo estudio arroja luz sobre el misterio del éxito al cabo de muchos fallos.
Yian Yin, Yang Wang, James Evans and Dashun Wang
octubre 12, 2020
Lo que las empresas pueden hacer para promover el cumplimiento de sus medidas de seguridad contra la COVID
Consejos para examinar con cuidado los “puntos de fricción” y consolidar las nuevas costumbres.
Loran Nordgren
septiembre 3, 2020
¿Podría una ciudad pequeña convertirse en el próximo Silicon Valley? Es poco probable.
Según una nueva investigación, es preciso rebasar un punto de inflexión demográfico para mantener un sector tecnológico en auge.
Inho Hong, Morgan R. Frank, Iyad Rahwan, Woo-Sung Jung and Hyejin Youn
mayo 13, 2020
Demasiada diafonía. Muy poca creatividad. Cómo evitar los aspectos más problemáticos de las reuniones virtuales.
La comedia improvisada: seis herramientas de un campo insospechado para utilizar en su próxima reunión por Zoom.
Robyn L. Scott and Leigh Thompson
febrero 3, 2020
Por qué las empresas no tienen por qué temer los cambios de personal
En el sector del capital privado, se valora enormemente la estabilidad del personal. Pero una nueva investigación demuestra que la renovación conduce a un funcionamiento mejor.
Francesca Cornelli, Elena Simintzi and Vikrant Vig
enero 6, 2020
Cinco claves para presentar a los inversionistas su nueva empresa
“Haga que sus primeros 30 segundos cuenten” y otros consejos de un capitalista de riesgo veterano.
Carter Cast
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