Marketing

A Internet está cheia de avaliações positivas sobre produtos. Veja aqui como diferenciar o bom do ótimo.

Ignore as estrelas e classificações numéricas: a linguagem de uma avaliação dá melhores pistas sobre a qualidade dos produtos e seu provável sucesso.

Organizations

Em termos de padrões de éticas, as startups ficam de fora?

Transgressões, como o mau tratamento dos funcionários, é visto de forma diferente para as startups em relação a empresas reconhecidas.

Leadership

Três habilidades necessárias para o sucesso dos novos gerentes

Para começar, é preciso reconhecer que as equipes como um todo - e não só os indivíduos - exigem um feedback claro.

Careers

O que provoca uma maré de sorte profissional?

Novas pesquisas revelam a receita para o sucesso.

Careers

Por que algumas pessoas são mais relutantes em fazer networking do que outras?

A resposta parece ser a forma como elas entendem seu próprio sucesso e valor profissional.

Marketing

Como transformar arrependimentos da pandemia em uma força positiva

Refletindo sobre tudo o que não conseguiu fazer? Um especialista em psicologia do arrependimento explica por que você deve se dar um tempo.

Marketing

A experiência como um empecilho

Adquirir especialidades em algo pode diminuir o forte interesse pelas coisas que ama.

Careers

É hora de negociar o emprego, o salário ou a flexibilidade, que você deseja

Dicas de um especialista em negociações sobre perder o medo de pedir.

Data Analytics

A paranoia aumenta à medida que algoritmos opacos estão cada vez mais avaliando os freelancers.

Para os autônomos, cria-se uma “gaiola invisível”.

Careers

Apavorado com networking? Sugestões para fazer com que seja menos repulsivo.

Se você evita oportunidades de networking, provavelmente está prejudicando sua carreira. Uma simples mudança de mentalidade pode dar uma virada no jogo.

Marketing

Os clientes veem os produtos ecológicos com desconfiança?

Nova pesquisa vai contra a ideia de que os consumidores desconfiam instintivamente do desempenho de tais produtos.

Social Impact

Por que algumas pessoas enxergam a desigualdade e outras não?

Um novo estudo ajuda a explicar as visões profundamente polarizadas das sociedades sobre preconceito e discriminação.

Strategy

Como criar atividades de motivação para os funcionários

Uma maneira poderosa de incentivar equipes e pessoas, desde desafios de inovação a competições de vendas.

Organizations

Líderes altamente prestigiados às vezes surpreendentemente acabam destruindo seu próximo projeto

É preciso usar de cautela antes de isentar líderes de alto status do escrutínio.

Innovation

Não se esqueça do brainstorming – suas melhores ideias ainda estão por vir

A crença comum (e equivocada) de que geramos nossas melhores ideias logo no começo da sessão pode esmagar a criatividade.

Data Analytics

Como agir se a sua empresa não está aproveitando ao máximo o Analytics e a Inteligência Artificial.

Potencializadas, essas ferramentas podem transformar seu negócio.

Finance

Para investidores sustentáveis, qual a utilidade da classificação ESG?

As classificações aumentam em número. Agora pode ser mais fácil avaliá-las.

Marketing

Propagandas na TV, em geral, não valem a pena

As empresas gastam a rodo em comerciais, mas atualmente tem sido difícil avaliar a eficácia da publicidade. Um novo estudo oferece um método mais confiável e traz más notícias para muitas marcas.

Leadership

A presença executiva não é igual para todos. Veja como criar a sua.

Professora e coach executiva desvenda um traço aparentemente evasivo.

Marketing

Quando as pessoas assumem grandes riscos?

Como seres humanos, somos cautelosos... exceto quando riscos causam uma reviravolta em nossa vida.

Innovation

Cinco maneiras para empresas já estabelecidas superarem obstáculos internos à inovação

Limite o escopo do brainstorming. E encontre um bom defensor para seu projeto.

Leadership

Uma forte liderança requer inteligência emocional. Veja como aprimorar a sua.

Professora e coach de executivos dá dicas para desenvolver diferentes componentes da inteligência emocional.

Innovation

Por que algumas pessoas obtêm sucesso após terem fracassado, e outras continuam com dificuldades?

Novo estudo trata desse mistério detrás do sucesso revolucionário.

Marketing

O marketing personalizado pode não surtir efeito – e ser assustador. Três dicas respaldadas por pesquisas podem trazer o sucesso.

Não basta só uma mensagem convincente.

Organizations

Durante a pandemia, não deixe a cultura da sua empresa esmorecer

Mudanças nas rotinas de trabalho /são oportunidades para repensar e fortalecer o espírito das organizações.

Leadership

Cinco dicas para ser um gestor mais eficaz

Líderes são importantes. Os gestores também.

Economics

Conheça o (surpreendentemente racional) consumidor da era COVID

Pesquisas sobre compras de produtos de consumo no início da pandemia mostram que as pessoas de maior risco optaram por escolhas mais seguras.

Organizations

Como as empresas podem incentivar a conformidade com as medidas de segurança para a COVID

Dicas para repensar os “pontos de atrito” e criar novos hábitos.

Organizations

Como os proprietários de empresas familiares podem agir durante uma crise

Em tempos de incerteza, as empresas precisam se adaptar. E o mesmo vale para os seus proprietários.

Careers

Como vender no mundo virtual

Da “lista de verificação de pré-voo” a notas de agradecimento manuscritas, veja como vender produtos e ideias por vídeo.

Innovation

Uma cidadezinha poderia se transformar no próximo Vale do Silício? Meio improvável.

Uma nova pesquisa sugere haver um ponto crítico para os moradores apoiarem um setor de tecnologia em expansão.

Careers

Três dicas para superar a insegurança no trabalho

Profissionais de alto desempenho muitas vezes se preocupam em não estarem devidamente qualificados para assumir determinados cargos. Veja como combater a autossabotagem.

Organizations

A melhor maneira de fazer a rotatividade de pessoal (ou alunos) em locais fechados para conter a disseminação da Covid-19

O escalonamento deve ser feito diariamente? Semanalmente? Mensalmente? Um novo modelo ajuda nas decisões por parte de organizações.

Careers

Qual é o segredo de um mentor fora de série?

Não basta só expertise no assunto, revela um novo estudo.

Organizations

Como aprimorar o design thinking

Especialistas da Kellogg e da IDEO explicam a mentalidade por trás dessa abordagem criativa para se sanar problemas.

Social Impact

Algumas empresas obtêm retornos financeiros nos investimentos sociais. Eis o que elas têm em comum.

Um novo estudo constata que, quando combinados com a alta satisfação dos funcionários, os investimentos em meio ambiente, sociais e em governança (ESG, na sigla em inglês) melhoram o desempenho das ações.

Careers

Como treinar sua equipe de vendas durante a pandemia (e depois)

O fundador do Kellogg Sales Institute oferece dicas de adaptação para esse momento de alto risco.

Innovation

Três estratégias para a transformação dos negócios para a economia da pandemia

É preciso se adaptar. Mas como?

Organizations

Conversa cruzada demais. Criatividade de menos. Como corrigir as partes mais chatas das reuniões virtuais.

Seis ferramentas de um local inusitado - comédia improvisada - para se usar na próxima reunião por Zoom.

Leadership

Como liderar sua equipe (subitamente virtual) durante uma crise

É necessário um novo estilo de gestão e uma dose saudável de comunicação excessiva.

Marketing

Quatro etapas para os marqueteiros não se perderem na pandemia

Primeira etapa: Faça uma pausa. Etapa dois: Repense tudo.

Operations

O coronavírus rompeu as cadeias de suprimentos. As empresas podem se preparar para a próxima ruptura.

Empresas grandes e pequenas podem implementar estratégias para agilizar mais sua manufatura.

Leadership

Dois princípios para liderar sua empresa durante a COVID-19

Um ex-CEO de uma empresa Fortune 500 oferece ideias para esse período inédito de incertezas.

Organizations

Todos os funcionários têm a mesma oportunidade de sucesso?

Em três etapas, veja se sua empresa é realmente inclusiva.

Organizations

Por que as empresas não devem temer maior rotatividade de funcionários

Em private equity, a estabilidade da equipe é muito valorizada. Mas novas pesquisas mostram que maior rotatividade leva a melhor desempenho.

Entrepreneurship

Cinco dicas sobre como apresentar uma startup a investidores

“Os trinta primeiros segundos são os mais importantes” e outros conselhos de investidores de risco experiente.

Organizations

A psicologia detrás do conflito e quando pode ser usada para o bem comum

Um bate-papo sobre o papel do conflito nas organizações e comunidades.

Data Analytics

Como prospectar as avaliações on-line para maximizar o desenvolvimento de produtos

As técnicas certas podem revelar informações importantes em conteúdo gerado pelo usuário.

Leadership

Comece sua próxima sessão de brainstorming com uma história constrangedora

O exercício contraintuitivo pode estimular a criatividade.

Marketing

Empreendedores, não deixem que a marca vire uma consideração tardia

Comece a definir sua estratégia de marca já no primeiro dia. Seu eu futuro lhe agradece.

Organizations

Deixe de lado as tarefas fáceis: enfrente primeiro as mais difíceis

Novas pesquisas mostram que todos perdem quando se procrastina as coisas difíceis.

Marketing

Chegou a hora de mudar radicalmente a experiência do cliente. Aqui estão as instruções.

As organizações precisaram se apoiar fortemente na automação e na IA para poder fornecer milhões de interações personalizadas.

Careers

Fracassos no início da carreira podem fortalecer a longo prazo

Um estudo de jovens cientistas a quem foram negadas verbas de pesquisa serve como um exemplo surpreendente dos motivos de ser persistente.

Marketing

As primeiras impressões são importantes também para os grupos

Rotular algo ou alguém como “primeiro” pode causar um efeito drástico em nossas percepções sobre os que vêm depois.

Careers

Como obter a atenção do CEO da sua empresa —e o que dizer quando estiver cara a cara com ele

Toda interação com o principal chefe representa um teste para a liderança sênior.

Marketing

Como a raiva pode nos ajudar a tomar melhores decisões

É isso mesmo: Às vezes, ficar bravo nos ajuda a focar no que mais desejamos.

Organizations

As avaliações numéricas de desempenho podem ser tendenciosas contra as mulheres

Em algumas situações, a escala de dez pontos favorece os homens. Porém, uma simples mudança no sistema de avaliação pode igualar a situação.

Innovation

A IA e as ciências sociais costumavam conversar mais entre si. Agora elas se separaram.

Pesquisas mostram que a lacuna entre essas disciplinas está crescendo, o que pode dificultar a abordagem de problemas sociais e éticos.

Organizations

A maioria dos funcionários retalia se forem prejudicados no trabalho

Os gestores podem quebrar o ciclo de conflito no escritório.

Leadership

Em se tratando de equipes, o que é mais importante: talento puro ou um histórico de sucesso conjunto?

Estudo realizado com equipes esportivas profissionais sugere que um fator é mais importante, mas as melhores equipes combinam os dois fatores.

Organizations

Entregar-se "inteiramente" ao trabalho teria a capacidade de reduzir o comportamento antiético?

Para as organizações, seria aconselhável ajudar os funcionários a evitar a compartimentalização de suas identidades pessoais e profissionais.

Careers

Na busca de melhores talentos, não se esqueça dos trabalhadores de mais idade

Um recrutador veterano compartilha sugestões sobre a contratação desse valioso e cada vez maior segmento da força de trabalho.

Careers

Como os introvertidos podem aprender a amar o networking

Quatro dicas para transformar a introversão em um “superpoder de networking”.

Organizations

O preconceito nas organizações pode vir não só da alta hierarquia

Líderes também podem sofrer preconceito por parte dos seus funcionários. Um novo estudo mostra que há maior probabilidade de professores do sexo masculino desistirem de trabalhar em escolas lideradas por mulheres.

Data Analytics

Para melhorar a experiência do cliente, aceite os valores atípicos

Não ignore os dados. Deixe-os destacar seus maiores fracassos e as oportunidades mais intrigantes.

Careers

Quatro formas de influenciar o chefe sem aliená-lo

Como ajudar seu gerente a se sobressair e, dessa forma, se tornar indispensável para ele.

Careers

Para chegar aos melhores empregos, as mulheres precisam de tipos de redes diferenciadas

Estar bem conectada não basta.

Careers

Como não perder a autenticidade enquanto desenvolve sua marca pessoal

Fuja dos clichês tipo “adaptável” ou “automotivado” e aprenda a contar histórias relevantes sobre si mesmo.

Marketing

Como assim ignorar o que seus clientes querem? Os grandes produtores de vinho ignoram.

Em vez de seguir o gosto do consumidor, eles o empurram para uma nova direção.

Organizations

Como fazer com que a inclusão seja mais do que só um jargão no escritório

Dicas para transformar boas intenções em ações.

Marketing

Por que nem todo mundo pode se sair impune ao ostentar roupas de grife

Em algumas profissões, artigos de luxo podem enviar o sinal errado.

Innovation

É óbvio que as pessoas de fora do setor trazem novas ideias. Mas seriam elas melhores empreendedores?

Novos insights de um estudo definitivo sobre o que fundadores de startups de sucesso têm em comum.

Organizations

Clientes podem ser chatos. E alguns funcionários retaliam.

Não precisa perder as esperanças, pois as empresas podem refrear o instinto de vingança.

Careers

Não deixe a complacência descarrilhar sua carreira

Como aguçar sua agilidade de aprendizagem e assumir riscos positivos.

Organizations

Ao negociar, você está disposto a distorcer a realidade?

Pode depender do seu gênero e de quem você representa.

Marketing

Como capacitar clientes para contar a história da sua empresa

A “experiência deles com seu produto tem mais valor do que qualquer mensagem de marketing que possa ser criada”.

Marketing

No trabalho você é uma pessoa diferente do que é em casa? A compartimentalização pode levar a decisões antiéticas.

Nova pesquisa examina como a autopercepção afeta o comportamento moral.

Careers

As quatro principais etapas para preparar uma apresentação de negócios

Não deixe que a falta de preparo sabote suas grandes ideias.

Politics & Elections

Crises econômicas provocam renovação política em alguns países, mas não em outros

A queda pode depender da confiança mútua entre os cidadãos.

São muitas as teorias da conspiração. Veja como refrear sua sedução.

Um novo estudo mostra que quando nos sentimos mais no controle, mais podemos limitar o pensamento conspiratório.

Leadership

Cinco maneiras de aproveitar ao máximo um relacionamento Mentor-Aprendiz

Aprendizes, não significa somente conseguir seu próximo emprego. E mentores, você também terá vantagens.

Innovation

Com pé quente, se está com tudo: os sucessos profissionais vêm em fases

Quase todo mundo passa por explosões de brilhantismo. Um novo estudo revela as “fases quentes” de milhares de diretores, artistas e cientistas.

Economics

Como a soja geneticamente modificada ajudou a modernizar uma economia

À medida que as fazendas do Brasil se tornam mais eficientes, os trabalhadores passam para o setor de manufatura.

Marketing

A superstição muda a maneira de tomarmos decisões?

Cruzar os dedos ou uma figa pode mudar nossa forma usual de calcular riscos.

Entrepreneurship

Qual a idade dos empresários bem-sucedidos no setor de tecnologia?

Um novo e decisivo estudo dissipa o mito dos prodígios do Vale do Silício.

Marketing

Quer saber o que os clientes pensam sobre a sua marca?

Novo algoritmo monitora por Twitter a percepção das pessoas em tempo real.

Por que os chefes toleram funcionários que apresentam comportamento antiético

A mesma transgressão pode levar a consequências diferentes. Eis um dos motivos.

Leadership

Como encher sua empresa de funcionários estrelas

Quatro passos para criar uma cultura que atraia os melhores do mercado.

Marketing

Como a iluminação ambiental influencia nossas decisões

Restaurantes e varejistas, tomem nota: a iluminação suave incentiva o exagero por parte dos consumidores.

Marketing

Como criar uma experiência excepcional para clientes

As Zappos do mundo estão redefinindo todas as expectativas. Seja qual for o setor, não fique para trás.

Marketing

Quer usar da persuasão? Veja aqui o que você provavelmente está fazendo.

Um estudo de análises de produtos mostra a mudança nas palavras que escolhemos usar quando estamos tentando influenciar as pessoas.

Social Impact

Recompensar CEOs pela responsabilidade social corporativa dá retorno para a sociedade e para as empresas

A contratação baseada em RSC incentiva os executivos a sacrificar os ganhos de curto prazo para alcançar os de longo prazo.

Marketing

Usando melhor o marketing de conteúdo, as empresas podem gerar prospectos de negócios

Nova pesquisa sobre empresas B2B destaca maneira eficaz de unir vendas e marketing.

Data Analytics

Uma boa estratégia de análise de dados pode se tornar vítima de seu próprio sucesso

As melhores empresas “bagunçam as coisas de propósito” para obter os dados necessários para crescer.

Finance

Como o Blockchain pode transformar radicalmente o mundo financeiro

A tecnologia detrás das criptomoedas, como a Bitcoin, já começa a deixar a sua marca.

Policy

"Imposto sobre robôs" poderia reduzir a desigualdade

Imposto também pode ser parte de plano para melhorar a economia.

Strategy

Como a equipe errada pode acabar tendo poder demais em uma organização

Os incentivos aos funcionários que, em determinado momento, faziam sentido podem levar a dinâmicas de poder problemáticas.

Innovation

Dicas para empresas bem estabelecidas continuarem a inovar

O empreendedorismo exige que se “pense como um disruptor”.

Organizations

Criar concorrência entre os funcionários por meio de recompensas pode motivá-los, ou o tiro pode sair pela culatra

Quando os funcionários se preocupam uns com os outros, a melhor estratégia pode ser a recompensa pelo desempenho do grupo.

Organizations

Is It Too Hot to Help Out?

Why the thermostat may be the key to better customer service.